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芜湖德豪润达光电科技有限企业招聘简章

编辑:招就处 发布时间:2013-04-01 浏览次数:

单位全称

芜湖德豪润达光电科技有限企业

企业概况:

芜湖德豪润达光电科技有限企业是广东德豪润达电气股份有限企业在芜湖设立的全资子企业,于20091012日在开发区注册成立。项目占地1500亩,项目总投资约137亿元,旨在建设完整的LED产业链,包括蓝宝石图形化衬底、LED外延片、LED芯片、LED封装及应用项目。配套相应的蓝宝石图形化衬底加工线、LED芯片生产线,LED封装生产线400条、LED照明生产线30条。项目于20104月开工建设,建设周期预计为4年。企业达产后预计年均销售收入300亿元左右。目前已完成固定资产投资近50亿元。

20102月,德豪润达与韩国Epivally企业签署战略合作协议。引进、吸取Epivalley已获得的314项外延和芯片技术的授权,除了拥有EpiValley授权专利外,企业还拥有28LED相关专利。产品将覆盖LED照明产业的上中下游产业链,包括核心技术领域的外延芯片制造、切割,蓝宝石PSS衬底、封装以及应用方面的显示屏和灯具,十二五期间企业将依托自主创新打造核心技术,成为国内少数掌握LED核心技术的全产业链优势企业。

芜湖德豪润达在2011年被评为国家级高新技术企业,企业目前拥有员工1800人,截止201211月底累计实现销售收入10亿元。企业以产品质量为导向、科技研发为基础,加大创新力度,不断持续发展,在国家发改委产品招标中,也是获得产品中标最多的企业。

招聘岗位

人数

层次

岗位具体要求及薪资待遇

设备操作员

100

中专及以上

招聘要求

1、学业要求:中、高职院校在校生,专业不限,男女不限

2、年龄要求:1625周岁(以身份证为准)。

3、体质要求:身体健康,无传染性疾病。

4、操行要求:在校操行良好,能吃苦耐劳。

5、证件要求:第二代身份证、实习(就业)推荐表。

6、形象要求:无纹身,男的无染发

工作条件:

1)两班倒,每天综合工作时间8-10小时,每周至少保证1天休息,每月休息4-8天;

2 车间设有空调,长年保持室内温度18-25度,无尘、恒温、恒湿;

3 车间操作设备为电脑显示,自动化设备操作。

薪资福利

1、试用期1个月,试用期薪资2400-2600/月,转正后月收入综合薪资2800-3000/月。

2、工龄补贴:入职满3个月按50/月,满一年按100/月,之后每满一年按50元逐年增加,300/月封顶;

3、免费提供工作餐、提供集体宿舍(6-8/间、独立卫生间、电视房、空调、饮水机、衣柜、床等),市内免费班车送。

4、签订正式劳动合同,购买五险(养老、工伤、失业、医疗、生育);

5、每一季度为过生日的员工举办一次生日宴会并派发生日礼品;

6、企业园区内配备台球室、篮球场、足球场、健身房等后勤设施;

7、企业免费提供工作服和工作鞋。

储备干部

20

中专及以上

招聘要求

1、  学业要求:高职院校在校生,专业不限,男女不限;

2、年龄要求:1625周岁(以身份证为准)。

3、体质要求:身体健康,无传染性疾病;

4、操行要求:在校操行良好,能吃苦耐劳;

5、证件要求:第二代身份证、实习(就业)推荐表;

6、形象要求:无纹身,男的无染发

7、在本司任职时间6个月以上;

工作条件:

1)两班倒,每天综合工作时间8-10小时,每周至少保证1天休息,每月休息4-8天;

2 车间设有空调,长年保持室内温度18-25度,无尘、恒温、恒湿;

3 车间操作设备为电脑显示,自动化设备操作。

薪资福利

1、试用期薪资2600-2800/月,转正后月收入综合薪资3000-3300/月。

2、免费提供工作餐、提供集体宿舍(6-8/间、独立卫生间、电视房、空调、饮水机、衣柜、床等),市内免费班车送。

3、签订正式劳动合同,购买五险(养老、工伤、失业、医疗、生育);

4、每一季度为过生日的员工举办一次生日宴会并派发生日礼品;

5、企业园区内配备台球室、篮球场、足球场、健身房等后勤设施;

6、企业免费提供工作服和工作鞋。

技术员

20

中专及以上

招聘要求

1、学业要求:高职院校在校生,专业不限,男女不限;

2、在本司任职时间6个月以上;

3、体质要求:身体健康,无传染性疾病;

4、操行要求:在校操行良好,能吃苦耐劳;

5、证件要求:第二代身份证、实习(就业)推荐表;

6、形象要求:无纹身,男的无染发

工作条件:

1)两班倒,每天综合工作时间8-10小时,每周至少保证1天休息,每月休息4-8天;

2 车间设有空调,长年保持室内温度18-25度,无尘、恒温、恒湿;

3 车间操作设备为电脑显示,自动化设备操作。

薪资福利

1、试用期薪资2600-2900/月,转正后月收入综合薪资3000-3500/月。

2、免费提供工作餐、提供集体宿舍(6-8/间、独立卫生间、电视房、空调、饮水机、衣柜、床等),市内免费班车送。

3、签订正式劳动合同,购买五险(养老、工伤、失业、医疗、生育);

4、每一季度为过生日的员工举办一次生日宴会并派发生日礼品;

5、企业园区内配备台球室、篮球场、足球场、健身房等后勤设施;

6、企业免费提供工作服和工作鞋。

合计

140

 

 

 

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